伍家岗区律师法律服务收费行业指导标准是什么?

一、伍家岗区律师法律服务收费行业指导标准是什么?

《湖北省司法厅关于律师服务和基层法律服务收费不再实行政府定价的通知》，各市、州、直管市、神农架林区司法局：

2018年4月27日，省物价局下发《关于印发的通知》(鄂价法规[2018]46号)，没有将律师服务收费和基层法律服务收费纳入定价项目。省司法厅经征求省物价局意见，确认我省律师服务收费和基层法律服务收费不再实行政府定价，实行市场调节价。为维护我省法律服务收费放开后的正常秩序，现将有关事项通知如下： 一、自2018年12月1日起，全省律师服务收费和基层法律服务收费全面实行市场调节价。律师事务所和基层法律服务所提供法律服务的收费标准由律师事务所和基层法律服务所同委托人协商确定。 二、各律师事务所和基层法律服务所要严格遵守《中华人民共和国律师法》、《中华人民共和国价格法》以及司法部《律师事务所管理办法》、《律师执业管理办法》、《基层法律服务所管理办法》、《基层法律服务工作者管理办法》等有关法律法规、规章的规定，建立健全收费管理和财务管理制度，严格落实明码标价制度，为委托人提供优质高效、价格合理的服务，严禁恶意低价、串通涨价、价格垄断、价格欺诈等不正当竞争行为。 三、各级司法行政机关要会同物价管理部门加强对律师事务所、基层法律服务所和律师、基层法律服务工作者的监督管理。对违反《中华人民共和国律师法》、《中华人民共和国价格法》和律师、基层法律服务工作者执业纪律的，司法行政机关和物价管理部门根据各自职权，依法依规查处，切实维护我省法律服务市场秩序。 四、2018年6月1日前的律师服务和基层法律服务收费行为适用《关于印发公证等专业服务收费管理办法的通知》(鄂价工服[2016]57号)。2018年6月1日至12月1日前的律师服务和基层法律服务收费行为适用《关于印发的通知》(鄂价法规[2018]46号)。 五、《湖北省律师服务收费管理办法》和《湖北省基层法律服务收费管理办法》的修订将由发文机关另行依法办理。 湖北省司法厅 2018年11月27日

二、罗律师你好：我在工作上没有出现任何失误。经理应个人原因要我调换岗位。。。请问这个该怎样处理呢

从法的角度讲:公司违反合同规定,在你完全适应现在的岗位的情况下,改变你的工作岗位,是不对的,可以提出劳动仲裁. 后果---你此公司将无法生存。 

从情的角度讲：接受安排，继续在公司干下去。

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三、关于商场导购违纪被罚款的问题，求懂法者或者专业律师解答！

不清楚你有没有和对方签订合同，合同中有无约定这种罚款行为。如果没有合同来约定罚款的行为和限额，商场是无权处罚你的，你可以拒绝缴纳这种罚款，商场是不能因为这个和你解除劳动合同的。补充一下，用人单位和劳动者解除合同必须符合法律程序，比如合同约定、法律规定的特殊情形（一般是劳动者严重犯错），否则用人单位不可以解除劳动合同。如果用人单位违法劳动法解除劳动合同，是没有效力的，如果劳动者因此要求解除合同，可要求惩罚性赔偿。

四、发廊的规章制度？？？

美发店各项规章制度

一、规章制度

为了加强店内纪律管理，增加全体员工的工作积极性，充分利用工作时间做好本职工作，提高工作效率和质量，特制定此规章制度。

1. 员工按规定的时间上下班，不得迟到早退矿工。

2. 为严格考勤,实行打卡制度。

3. 员工不得私自涂改 损坏 私藏考勤卡,不得互相代打卡。

4. 上班打卡到后需立即到休息间更换工装，准备上岗，下班打卡到后不得在营业场逗留。

5. 忘记打卡需主管签字确认，否则做迟到处理。

6. 因事需请假,提前一天到店长或主管申请否则做矿工处理。

7. 每月休憩二天，节假日及星期六，日不许请假，正常累计休息不得同时二天。

8. 员工请辞或辞退需提前一月通知对方，方可解除合同，否则需支付一月工资给对方做赔偿金。

9. 员工应该注重仪表形象，保持发型和服装的整洁。

10. 员工在无顾客的特殊要求下，洗头时间不得少于45分钟。

11. 员工必须保持良好的坐姿、站姿，按规定轮换站牌，微笑接待顾客并以礼相待，不得出现空岗缺位，站牌时不许拿手机玩游戏、发信息，否则将作惩罚。

12. 员工必须配合店内工作要求，服从上级的合理调动分配。

13. 员工服务工作完成后，应及时收拾整理所用物品、工具、设备及废弃物。如：染碗、染刷、烫染围布、披肩、毛巾、工具车等，所用设备应及时冲洗，并放回原处。

14. 不允许私自离岗，如需外出，应向店长或主管申请并同意后才可。

15. 应向来店顾客问好、点头微笑，如顾客需要帮助，应积极主动帮助顾客解决问题。

16. 员工不能带情绪工作，不能顶撞领导；上级安排的工作，个人认为不合理时，应先服从后上诉。

17. 员工不可私自涂改营业单或将他人营业单计入自己单上。

18. 顾客指定单调服务，员工无理由拒客，有任何意见应先服务好客人再上诉。

19. 不能拿客用毛巾做其他用途，节省好毛巾，不能交替使用。

20. 店里开会，员工确实有事不能参加，事前应申请，不得无故缺席。

21. 助理师不可私自向顾客介绍发型师，把生客当成是某发型师的熟客，应遵照店里制度规定。

22. 员工还没到正常规定下班时间，不得以任何借口拒顾客，下班时间没到，不许催促顾客。

23. 员工在顾客面前应认同每位同事，不能互相排斥，以免影响到同事在顾客心目中的信誉度、能力度、技术度。

24. 上班时间员工应自带水杯，不得私自用店里的一次性水杯。

25. 员工不准私自拿店内产品自用或者他用，也不准私自答应任何人在本店接受免费服务，应先申请方可。

26. 员工不得在店内或店门口打闹、抽烟、吃零食、喝酒等。

27. 员工在跟顾客服务时不准私自离开顾客，应坐在顾客旁陪同顾客聊天。

28. 员工应与顾客聊天沟通，了解顾客的姓名、住址、电话及感受以便服务。

29. 员工不准在店内讲粗话脏话，应讲普通话及文明礼貌与同事相处。

30. 未经同意休假无故矿工三天做自动离职处理并不发当月工资。

31. 就餐时间不可超过25分,上班时间不准离店，去逛街或上网。