中学生做兼职是否触犯法律？

中学生做兼职是否触犯法律？

根据《中华人民共和国劳动法》之有关规定，我国劳动者的法定劳动年龄是:男16周岁至60周岁；女16周岁至50周岁。劳动法第二章，第十五条：禁止用人单位招用未满十六周岁的未成年人。文艺、体育和特种工艺单位招用未满十六周岁的未成年人，必须依照国家有关规定，履行审批手续，并保障其接受义务教育的权利。

所以中学生如果已经年满16周岁就可以从事兼职的工作。

中学生该不该做兼职？

中学生一般是12到15岁年龄段的学生，属于九年义务教育的范畴，正规的企业是不会招收未成年人工作的，即使有人要你，你也要考虑对方会不会拖欠工资等等情况，所以不不建议未成年人去做兼职。可如果是因为家庭原因，而不得不去赚钱的话，这里可以申请国家助学金的补助。

适合中学生的兼职工作？

本人建议 服装店的 临时店员吧。

感觉只是体力上的锻炼一点用都没用。

KFC 之类的快餐，找应该好找，感觉不锻炼人，人家定什么，你拿个端盘送过去就行了，偶尔可能还要打扫下卫生，人和人之间没有什么交流。

要是服装店的店员的话，就不一样了，不仅要和顾客交流，锻炼说话。还能锻炼一个人的眼力劲儿。为人处事，体力（店员一般都要站一天）各方面都锻炼到了。

毕竟现在的社会，就是要会为人处事。死眼皮儿或者不会说话，在哪都不好活。

以上都是本人的建议。希望对你有帮助

中学生到底应不应做兼职？

如果你是中学生 在不影响学业的情况下本人建议您可以考虑去兼职 但是兼职的选择并不多 还是建议您先完成学业后再去做兼职

法律禁止中学生吸烟吗？

有~未成年人不能吸烟不能喝酒,不能去酒吧,网吧,舞厅,禁止性交际等,我国规定未成年未满18周岁,不能吸烟喝酒赌博,去未成年不许去的地方,如果一些店主把烟买给未成年人,也得于犯罪,所以禁止未成年人购买烟类

当前我国未成年人吸烟形势极为严峻。未成年人正处在生长发育的时期，身体及心智都未成熟，吸烟对其造成的损害既广泛又深远。我国现有法律法规对于禁止未成年人吸烟只是作了概括规定，没有明确而具体的规制措施。鉴于此，必须完善我国禁止未成年人吸烟的法律规定，细化相关机关和个人的责任，依靠完善的法律手段切实遏制未成年人吸烟率上升的趋势。

一、我国禁止未成年人吸烟的相关法规评析

　　综观我国目前禁止未成年人吸烟的法规，可以发现以下特点：

　　1．国家禁止未成年人吸烟的态度是十分明确的。从我国政府签署联合国《烟草控制框架公约》，到各种禁止未成年人吸烟的相关规定，可以看出这些法律规定注重国家、社会、有关单位和学校对未成年人吸烟危害的宣传教育，倡导大、中、小学生不吸烟，明确了未成年人的父母或者其他监护人对教育未成年人不得吸烟的责任，并且希望未成年人的父母或者其他监护人和教师通过表率行为影响学生不吸烟。

　　2．仅有个别法规对相关责任单位和个人规定了处罚条款。在笔者所梳理的有关禁烟的法律、规章和地方性法规中，仅有两部法规规定了相关责任单位和个人的处罚条款。

中学生遵守法律宣言？

1.深入开展青少年法制宣传教育月活动切实提高青少年法律素质。

　　2.依法治校法育未来。

　　3.加强青少年的法制教育，维护青少年的合法权益!

　　4.遵纪守法，从我做起。

　　5.学法用法，做遵纪守法好少年。

　　6.预防未成年人违法犯罪：学校家庭责无旁贷。

　　7.加强社会治安综合治理，预防未成年人违法犯罪!

　　8.加强青少年法制教育，让青少年远离犯罪!

　　9.有事想法，遇事找法，解决问题靠法。

　　10.全社会关注青少年教育，预防和减少青少年违法犯罪。

　　11.珍爱生命，远离毒品。

　　12.净化青少年成长环境，保护青少年健康成长!

　　13.坚持依法治校和以德治校相结合!

　　14.社会学校家庭联动，优化青少年成长环境。

　　15.深入开展法制宣传教育，切实保护青少年合法权益。维护青少年合法权益，优化青少年成长环境!

　　16.青少年学生的法制教育要做到制度化规范化!

　　17.学法用法，做遵纪守法好少年!

　　18.学法用法，争做遵纪守法的`青少年。

　　19.增强青少年的法律意识，提高青少年的法律素质!

　　20.依法治校法育未来!

　　21.预防和减少青少年违法犯罪，促进青少年健康成长!

　　22.弘扬法治精神，形成自觉学法用法守法的社会氛围。

　　23.加强青少年法制教育，让青少年远离犯罪。

　　24.净化青少年成长环境，保护青少年健康成长。

　　25.加强未成年人的法制教育，预防和减少未成年人犯罪!

　　26.加强青少年法制教育，提高青少年法律素质!

　　27.遵纪守法，做对社会有益的人。

　　28.把预防青少年违法犯罪的工作抓紧抓好!

　　29.预防青少年违法犯罪工作事关改革发展稳定大局!

　　30.坚持不懈地做好青少年的法制宣传教育工作!

　　31.以遵纪守法为荣，以违法乱纪为耻。

　　32.青少年学生要从小养成遵纪守法的良好品德!

　　33.努力营造有利于青少年健康成长的良好环境!

　　34.法制教育要从娃娃抓起。

　　35.学习法律，崇尚法律，遵守法律，维护法律。

　　36.加强法制宣传教育，提高青少年依法维护自身合法权益的能力。

　　37.依法治校法育未来!

兼职签临时合同法律有效吗？

兼职时所签订的临时合同（协议）经双方自愿，所签订的合同（协议）都具有法律的效力。

公司高管兼职的法律规定？

关于公司董事长兼总经理兼职同类业务的收入，依法归公司所有，该项权益主体和起诉的原告应该是公司，是由公司向董事、高管提起的“归入权诉讼”。 小 股东可以要求公司提起诉讼，公司不配合的，小股东也可以提议召开临时股东会，要求就提起诉讼事宜进行表决，如过半数表决权的股东通过，则可以提起归入权诉讼。但如果不能以股东会决议或者其他方式决定提起诉讼，股东以自己名义提起诉讼则暂无法律依据，难以得到法院支持。 至于上述兼职行为的法律后果，收入归公司只是后果和责任之一，如果有证据证明该董事长兼总经理损害公司利益造成公司损失，则该董事、高管还 e69da5e887aae79fa5e9819331333337376339应向公司承担赔偿责任，如果公司不及时起诉索赔，股东这时就有权以自己的名义起诉。 公司法相关条文： 第一百五十条　董事、监事、高级管理人员执行公司职务时违反法律、行政法规或者公司章程的规定，给公司造成损失的，应当承担赔偿责任。 第一百五十二条　董事、高级管理人员有本法第一百五十条规定的情形的，有限责任公司的股东、股份有限公司连续一百八十日以上单独或者合计持有公司百分之一以上股份的股东，可以书面请求监事会或者不设监事会的有限责任公司的监事向人民法院提起诉讼；监事有本法第一百五十条规定的情形的，前述股东可以书面请求董事会或者不设董事会的有限责任公司的执行董事向人民法院提起诉讼。 监事会、不设监事会的有限责任公司的监事，或者董事会、执行董事收到前款规定的股东书面请求后拒绝提起诉讼，或者自收到请求之日起三十日内未提起诉讼，或者情况紧急、不立即提起诉讼将会使公司利益受到难以弥补的损害的，前款规定的股东有权为了公司的利益以自己的名义直接向人民法院提起诉讼。 他人侵犯公司合法权益，给公司造成损失的，本条第一款规定的股东可以依照前两款的规定向人民法院提起诉讼。

法律上规定哪些行业不能兼职？

第一，我国公司法规定，“国家公务员不得兼任公司的董事、监事、经理”，因此，国家公务员原则上不应从事兼职。

第二，公司董事、经理不得自营或为他人经营与其所任职公司同类的营业或者从事损害本公司利益的活动，从事上述营业或者活动的，所得收入应当归公司所有。

第三，担负的工作涉及国家机密，从事兼职活动可能泄露国家机密的；承担国家科技攻关或者本单位重要任务，在此期间兼职可能影响完成国家计划和本单位任务的；因与兼职单位存在利害关系或者其他可能影响公正办事的情形，都应当尽量回避兼职。

第四，用人单位在劳动合同中约定或在规章制度中规定不得从事兼职的，劳动者不能从事兼职。特别是与用人单位已签订“保密合同”或“竞业限制协议”者。

可以兼职律师，从事其他非法律行业吗？

你好，做兼职律师，个人理解应该是可以的，其实律师的工作范畴不仅是代为诉讼，开庭。

律师可以做的事情有很多，主要如下：

1、给企业，个人提供法律顾问

2、代为企业或个人进行谈判

3、代为起草法律文书等

上述工作时间上应比较灵活，所以律师可以在法律服务的范畴外做一些不影响本职的事情。