加强信念教育开展什么教育？

加强信念教育开展什么教育？

加强理想信念教育，深入开展社会主义核心价值观和社会主义法治理念教育。

这一论述指明了法治队伍教育的核心内容。强调推进法治专门队伍革命化、正规化、专业化、职业化。

这一论述指明了法治队伍建设的重要任务。强调要坚持立德树人，德法兼修，培养大批高素质法治人才。

这一论述指明了法治人才培养的原则和路径。强调要教育引导法律服务工作者坚持正确政治方向，依法依规诚信执业，认真履行社会责任。

这一论述指明了法律服务队伍建设的基本要求。强调着力建设一支忠于党、忠于国家、忠于人民、忠于法律的社会主义法治工作队伍。

这一论述指明了法治队伍建设的目标。这是当前和今后一个时期推进法治队伍建设的重要遵循。

警示教育如何开展？

丰富警示教育实现形式：警示教育是干部教育培训的重要内容，应该开展多种形式的警示教育活动，包括集中学习报告、剖析警示案例、进行主题演讲等等。

坚持普遍性教育与差异性教育相结合：在普遍性教育基础上，应瞄准教育对象、突出教育重点，探索分类分层施策，开展精准施教；

完善警示教育课程学习成效检查办法：对警示教育课程的学习效果进行检查，提高考核检验的刚性约束，破解受教育方不真学、不深学等问题，使警示教育不仅能够震撼一瞬间、激动一阵子，而且能够铭记一辈子、影响一辈子。

打造党员干部警示教育培训链：从初任公务员培训到中青年干部培训，从领导干部轮训到专题研讨，从师资培训到领导干部家属进修培训，在党员干部成长的全过程培训设置警示教育内容，提升党员干部公正用权、依法用权、廉洁用权的自觉性。

作为一个新律师，如何开展律师业务？

先积累诉讼和非诉经验吧，新晋律师一般没办法接触到规模较大的公司（除非家庭能提供人脉关系），而小公司很多无法承担法律顾问所发生的诉讼成本。

能够聘请法律顾问的中小型公司，通常业务集中在与员工的劳动纠纷以及劳动法律风险规避，业务合同纠纷及风险规避，根据其公司业务的纠纷等等，此外还有可能企业经营者自己的婚姻、继承、合同等法律咨询。

这些要有一定的诉讼经验和针对公司业务的专业知识，如果缺少这些，即使拿到了法律顾问，也无法进行长期稳定的合作。至于拓展业务，个人觉得首先还是自身的专业知识能力必须过硬，而所谓法院人脉什么的，有则锦上添花，无则顺其自然，刻意钻营关系而忘了专业能力，就是投机取巧，不能长久。

第二是先从小案子做起，当事人对律师都有一个信任的过程，同时我们也是在通过案件积累经验和能力（尤其是庭审实践）。

如果当事人信任你，在他的人际关系里可能会优先推荐你处理案件，久而久之，你的当事人圈子会扩大，获得法律顾问的机会会增长；

第三，不妨做一些成功律师的助理，观察他的日常工作以及与当事人的交流，同时也有机会接触和处理他的顾问单位业务，但个人认为，不要去想办法撬走成功律师的顾问单位，因为他们的人脉积累远高于你，贸然行事只会让自己的名声变坏，要记住：律师的资本首先是专业能力，其次是良好的名声（无论是对当事人还是法官），最后才是人脉关系。 一家之言，题主姑妄听之，如有不同意见，欢迎各位来喷。

保密警示教育如何开展？

一是组织观看保密警示教育片；

二是建立完善保密规章制度，严格执行保密法律法规，严守保密纪律；

三是坚定政治立场，提高保密意识，强化保密责任，提高防范能力；

四是教育涉密人员防止炫耀心理、拢人脉、留后路而触碰保密红线，杜绝以身试法，对国家利益和安全造成危害，葬送个人前途。

如何开展国防教育？

影视宣传，课堂讲座，标语墙报看板，军事夏令营，军事体育活动，军营生活体验，军事训练。

核心是使全体公民认识到：国防兴衰关系到每个公民的切身利益，每个公民都能在自己的工作岗位上为国防做贡献。

如何开展国学特色教育？

（一）要树立正确的方向

所谓方向问题，也就是在学生中要抓好哪几方面的教育问题。

1.进行爱国主义和民族自豪感的教育中国是一个有五千年文明历史的古国。在五千年的进程中，我们的先辈为我们创造了灿烂的文化，文化典籍浩如烟海。中华民族是一个勤劳勇敢、富于革命性和创造性的民族，在历史上虽然有分有合，那只是民族间的内部斗争，是改朝换代的问题。在近代史上，针对列强的侵略，救亡图存的斗争风起云涌，保住了五千年的历史和文化发展从未中断过。这在世界文明古国中尚属罕见。中华民族今天又以英勇的姿态屹立在东方，中华儿女为建设中国特色的社会主义进行着创造性的工作，力争为世界的和平发展和文明进步多做重大贡献。所有这些，都是对学生进行爱国主义教育和树立民族自豪感的主要教育内容

什么是开展纪律教育？

纪律教育是对干部和群众宣传纪律的性质、纪律与自由的关系以及如何遵守纪律和遵守纪律重要性的教育。纪律是人与人联系的形式，是人们共同遵守的规则，是保证人们进行各种社会活动的手段。任何社会都需要纪律，但不同的社会制度有不同的纪律。

列宁指出：“任何一个新的社会制度都要求人与人之间有新的关系，新的纪律。

过去有一个时期，没有农奴制的纪律就不能经营经济，那时唯一的纪律就是棍棒;过去在资本家统治的时期，饥饿就是纪律。而现在，从苏维埃改革起，从社会主义革命开始起，纪律应该建筑在崭新的基础上，这种纪律就是信任工人和贫农的组织性纪律，是同志式的纪律，是相互尊重的纪律。

如何开展好教育整顿？

开展好教育整顿有利于规范教育教学行为，营造良好的校风

如何开展护理健康教育？

1 运用健康教育路径前对病人或家属的评估 　　护理评估是护理程序的第一步，是护士通过阅读病历、与病人或家属交谈、观察及体格检查等方法收集病人生理、心理、社会等方面的资料的过程［3］，护理评估做得是否准确、全面直接影响到护士工作的准确性。

2 掌握临床疾病健康教育路径的内容纲要 　　健康教育路径是将病人从入院到出院的健康教育内容以表格的形式制订出来，主要以两大类病人为主。非手术病人包括入院指导及与检查、治疗、护理相关的知识指导、饮食指导、生活保健指导、康复指导、出院前指导、出院当天指导。手术病人包括入院指导及与检查、治疗、护理相关的知识及配合指导；指导床上使用便器、深呼吸、有效咳痰的方法；解释术前准备的意义和配合要点；介绍手术日的准备程序和配合要点；介绍术后表述和缓解疼痛的方法；指导病人深呼吸、有效咳痰及床上活动；饮食指导、生活保健指导、康复指导、出院前指导、出院当天指导。在执行的过程中要注意应按实际情况增加或减少内容，不能千篇一律，否则达不到个体化的宣教效果。　　

3 掌握好执行时机 　　对住院病人的健康宣教要掌握好时机，避免机械按照路径表中制订的时间进行，当班护士根据病人当时的病情及医生的治疗方案将健康宣教适当的提前或推后是正常的。我院在运用健康教育路径的时候为了更好地指导低年资护士的工作，制订了住院病人健康宣教的参考时机（见表1）。表1 住院病人健康宣教的参考时机（略） 　　

4 宣教对象的选择 　　对于一些意识清醒、能理解及配合的病人，护士可以直接对该病人进行宣教。对于一些需要病人家属配合的，如饮食指导、出院指导等则可以选择对病人和家属一起进行宣教，但是在面对患儿和老年人的时候，病人的陪护可能每天都会更换，护理人员在进行宣教时就会不断地跟每个人进行讲解，效果并不理想。　　

5 宣教方式的选择 　　目前，医院大多数的宣教方式是口头宣教并配合一些文字和图谱进行补充说明。对于一些特殊病区（爱婴区）会配合一些录像带对产妇进行母乳喂养、新生儿沐浴、乳房护理等宣教。在康复科、骨外科等病区针对病人的康复锻炼宣教，护士大多采用的是现场指导的方式。总之，健康宣教的方式要根据病人的病情、文化程度、理解能力、个人需求等来加以调整和补充。　　

6 评估的方法和技巧 　　护士在使用健康教育路径的同时要掌握评估和实施的技巧。评估的技巧：并非所有的评估都是直接问出来的，很多评估结果是通过观察、推理得出来的，所以护理人员在对病人进行评估的时候不能只重视病人的主诉，更多的是应在日常工作中进行病情观察。实施的技巧：护理人员的工作比较忙，没有专门的时间为病人及其家属进行健康宣教，所以在工作中要注意实施健康教育的技巧，为病人提供护理、治疗、查房时等都是健康教育的时机，护理人员要做到逢做必讲，讲后补记，记时查漏，这样才能及时有效地将健康教育贯穿于护理工作中。

党组如何开展警示教育？

(一)学习《党员干部违纪案例选编》及违法违纪干部忏悔录。

(二)组织党员干部观看反腐倡廉的各种专题片。