什么工作是上一天休一天?我在重庆？

一、什么工作是上一天休一天?我在重庆？

重庆上一天休一天的还是很多但是一般一天的工时是12小时或以上如：一些服装店、蛋糕店、保安等等。

二、重庆公交是否属特种行业？请问不定时工作制有无节假休息日?如今我们是每天工作八小时。一年无一天休息

不论特殊工种与非特殊工种，国家法定工作时间是：日勤制：每周五天，每天8小时，换算得：每周40小时工作时间。非日勤制（如：轮橡毁班制、公交乘务制）：月工作时间166.67小时（小月不足、大月略超互不清算慧兄）。你看你的月工时达到或超梁碧备过166.67小时没有？

三、不定时工作日有没有时间限制

不定时工作制，是指因工作性质和工作职责决定，劳动者的工作时间不能按通常的固定工作时数进行的一种工时制度。不定时工作制，不是没有时间限制，虽然每个工作日没有固定的上下班时间的限制，但劳动者的工作时间按劳动法规定每周不超过44小时，经劳动保障行政部门批准实行不定时工时制的用人单位，在法定休假日安排劳动者工作的，仍应按照劳动者本人工资标准的300%支付加班工资，而且每周至少让劳动者休息一天。

四、劳动法第三十八条：用人单位应当保证劳动者每周至少休息一日 这一休息日怎么算的

每周要有一个连续24小时的休息日

五、不定时工作制法定假日工资，平时不计算加班费？

經勞動保障部門批准的實現不定時工作制人員，平時不計算加班費。按照勞部發[1995]309號《關於貫徹執行若干問題的意見》第67條“經批准實行不定時工作制的職工，不受勞動法第四十一條規定的日延長時間標準和月延長時間標準的限制”，以及《工資支付暫行規定》第十三條第四款“不定時工時制度的勞動者，不執行上述規定。”的規定，不適用加班時間限制的規定，也不適用加班工資的相關規定。