法律援助劳动仲裁一审二审都免费吗 劳动仲裁一审可以申请法律援助吗

劳动仲裁一审可以申请法律援助吗？

一、劳动仲裁可以申请法律援助

一般是伤残人员、低保人等等一些弱势群体才能得到，正常的一般的人员无法获得援助，只能自已付费请律师。

根据《中华人民共和国法律援助条例》第十条和第十一条的规定，公民有下列事项，没有委托代理人或辩护人的，可以申请法律援助或由人民法院指定辩护：

1、依法请求国家赔偿的。

2、请求给予社会保险待遇或者最低生活保障待遇的。

3、请求发给抚恤金、救济金的。

4、请求给付赡养费、抚养费、扶养费的。

5、请求支付劳动报酬的。

6、主张因见义勇为行为产生的民事权益的。

7、因医疗事故、交通事故、工伤事故造成的人身损害赔偿案件。

8、因家庭暴力、虐待、重婚等，受害人要求离婚及人身损害赔偿案件。

9、犯罪嫌疑人在被侦查机关第一次询问后或者采取强制措施之日起，因经济困难没有聘请律师的。

10、公诉案件中的被害人及其法定代理人或者近亲属，自案件移送审查起诉之日起，因经济困难没有委托诉讼代理人的。

11、自诉案件的自诉人及其法定代理人，自案件被人民法院受理之日起，因经济困难没有委托诉讼代理人的。

12、公诉人出庭公诉的案件，被告人因经济困难或者其他原因没有委托辩护人，人民法院为被告人指定辩护时，法律援助机构应提供法律援助。

13、被告人是盲、聋、哑人或者未成年人而没有委托辩护人的，或者被告人可能被判处死刑而没有委托辩护人的，人民法院为被告人指定辩护时，法律援助机构应当提供法律援助，无须对被告人进行经济状况的审查。

下列案件或事项，法律援助中心不予提供法律援助，包括：

1、因申请人的过错责任侵犯他人的合法权益而引起的民事诉讼或刑事自诉案件。

2、因申请人过错而引起的行政诉讼案件。

3、申请人提供不出涉讼案件的有关证据而且无法调查取证的案件。

4、可由行政机关处理而不需通过诉讼程序的事务。

5、案情及法律程序简单，通常无须聘请法律服务人员代理的案件。

6、已竭尽法律救济的案件。

7、申请人提供不出任何证明材料或出具虚假证明骗取法援的。

8、其他经主管机关批准，法律援助中心对外声明不予受理的案件。

二、劳动仲裁申请法律援助的办法

因劳动争议仲裁而需要申请法律援助的，申请人(应该是职工个人)可以向所在地的区、县法律援助中心提出申请，并提交下列证件、证明材料：

1、身份证或者其他有效的身份证明，代理申请人还应当提交有代理权的证明;

2、经济困难的证明;

3、与所申请法律援助事项有关的案件材料。

法律援助中心在收到申请及相应的材料后，如果经审查符合法律援助条件的，就会指定律师为当事人提供法律援助，并且当事人无需支付律师代理费用。

劳动仲裁一审不服二审有用吗？

劳动仲裁是劳动者省钱又高效的一种维权方式，因此，劳动仲裁是有用的。生效的劳动仲裁裁决书可以向法院申请强制执行，劳动仲裁之后对劳动仲裁不服的，可以向法院提起一审，对一审不服的上诉到二审，二审是终审。

法律文书生产后单位仍不支付的可以向法院申请强制执行。单位拒不履行生效判决的可以追究拒不履行判决裁定罪，拖欠劳动者工资的还可能构成拒不支付劳动报酬罪。

一、哪些情形适用劳动仲裁

下列劳动争议均可以通过申请劳动仲裁寻求解决：

(一)因确认劳动关系发生争议的。

(二)因订立、履行、变更、解除和终止劳动合同发生争议的。

(三)因除名、辞退和辞职、离职发生的争议。

(四)因工作时间、休息休假、社会保险、福利、培训以及劳动保护发生争议的。

(五)因劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金等发生争议的。

(六)法律、法规规定的其他劳动争议。

二、劳动仲裁收费标准是怎样的?

劳动争议当事人申请仲裁，应当向劳动仲裁机构缴纳仲裁费。仲裁费包括受理费和处理费。

劳动争议案件受理费收费标准：3人以下的，每件20元;4至9人的，每件30元;10人以上的集体劳动争议案件，每件50元。

劳动争议案件处理费收费标准：

(一)没有争议金额的案件，每件300元。

(二)有争议金额的案件，按下列标准累加收费：

1、争议金额在1万元以内(含1万元)的案件，每件500元;

2、争议金额超过1万元至5万元(含5万元)的部分，按3%收费;

3、争议金额超过5万元至10万元(含10万元)的部分，按2%收费;

4、争议金额超过10万元的部分，按1%收费。

劳动仲裁一审二审多久能走完？

《劳动争议调解仲裁法》43条规定仲裁是45天。《民事诉讼法》135条规定一审是6个月，159条规定二审是3个月。以上期限都是各个处理机构受理立案之日起计算，不包括裁判文书作出后，送达的时间，以及下级法院转交上级法院这些文书转交的时间等。

劳动纠纷劳动仲裁和一审都胜诉，二审的结果还会改变吗？

如果一审认定事实有误或适用法律不当，二审可能改判；如果一审违反法定程序，二审可能发回重审；甚至一审受理不当，二审可能裁定驳回起诉。当然，这种可能性很小。劳动争议，二审主要要审查劳动关系的建立和终止时间，工资标准，辞职以什么理由、解除劳动关系的事由、仲裁时效等。

仲裁一审都赢了二审会被驳回吗？

仲裁一审都胜了，说明你的证据充分，只要一审程停和事实上都没有问题，二审一般会驳回上诉，但对方有新证据足以推翻一审事实的，那二审很可能会改判或发回重审。所以，未到最后一刻都不要放松。打到二审通常会找律师。故，应好好对待二审。二审一般都会驳回上诉。

劳动仲裁一审二审三审什么意思？

对于仲裁不服，可以向法院提起诉讼；如果法院作出判决，任何一方不服，可以继续向作出判决的法院的上一级法院上诉，二审法院的判决是终审判决。

但是，法律规定一些案件，比如：追索劳动报酬、工伤医疗费、经济补偿或者赔偿金，不超过当地月最低工资标准十二个月金额的争议；因执行国家的劳动标准在工作时间、休息休假、社会保险等方面发生的争议的案件。经过劳动仲裁后即生效，不能向法院起诉。

劳动仲裁一审二审律师费是多少？

劳动仲裁律师收费标准与普通民事案件收费标准一致。可以由委托人与律师进行协商确定，但是不得低于司法行政部门规定的指导价。一般是按照仲裁请求标的额的一定比例收取。如果同时委托律师代理一审和二审案件，二审律师费是一审律师费的一半。如果一审律师费为6000元，那么二审就是3000元。

没钱委托律师处理劳动仲裁，怎样去劳动仲裁部门申请免费法律援助？

疫情后公司裁员，只说年纪大，无其它理由，能赔偿吗

劳动仲裁法律援助都援助什么？

法援由律师承接劳动仲裁案件，当事人不付律师费，由律师全程代理劳动仲裁，出庭辩论。

劳动仲裁一审范文？

劳动仲裁申请书范文：

申诉人：（写明姓名、性别、年龄、籍贯、现住址）

　　委托代理人：（写明姓名、性别、年龄、单位、职务）

　　被诉人：xxx 公司

　　地址：xxxx

　　法定代表人（或主要负责人）：xxx（写明姓名、性别、年龄、职务）

　　请求事项：

_____________________________________________________________

_______________________________________________________________

　　事实和理由：（包括证据和证据来源、证人姓名和住址等情况）

_____________________________________________________________

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　　此致

xxx劳动争议仲裁委员会

　　申诉人：_________（签名或盖章）

　x　年 x 月 x 日

　　附： 1、副本_____________份；

　　2、物证_____________件；

　　3、书证_____________件。

　　注： 1、申诉书应用钢笔，毛笔书写或印刷。

　 2、请求事项应简明扼要地写明具体要求。

　　3、事实和理由部分空格不够用时，可用同样大小纸续加中页。

　　4、申诉书副本份数，应按被诉人数提交。