法律援助岗位名称？(法律岗位有哪些)

法律援助岗位名称？

法律援助中心岗位主要有：

综合处，负责文秘工作及档案管理、财务管理、人事管理、局域网建设、行政后勤管理以及综合性的服务与保障工作；

业务指导处，负责起草有关法律援助的工作方针、政策、规章制度和工作计划，指导、监督各地依法正确开展各项法律援助业务工作

调研处，负责开展法律援助工作的调查研究和政策探讨，研究法律援助工作动态

岗位合同法律效力？

岗位合同是劳动合同的补充合同，同劳动合同一样，具有法律律效力。

简述本岗位法律风险事项？

根据本岗位的性质和职能，学习弄懂相关的法律知识，就能避免风险事项。

公益岗位向什么法律申诉？

公益性岗位用工纠纷应当属于劳动争议，发生纠纷时应先向劳动人事争议仲裁委员会提起劳动仲裁。

根据劳动和社会保障部《关于开展下岗失业人员再就业统计的通知》(劳社厅发[2003]4号)规定：“公益性岗位是指主要由政府出资扶持或是社会筹集资金开发的符合公共利益的管理、服务岗位。”是为解决特殊人群就业问题，由政府财政进行补贴的临时性救助岗位，实务中表现为由政府开发的，优先安排未就业高校毕业生及其他就业困难人员或特殊人群从事非营利性的社会公共管理和公共服务活动的临时性救助岗位。目前多集中在由街道和社区开发的基层公共服务类岗位，如社区的安保、保洁岗位，城管执法的协管等，具有“临时性”和“救助性”的特征。

根据《劳动合同法实施条例》第12条：“地方各级人民政府及县级以上地方人民政府有关部门为安置就业困难人员提供的给予岗位补贴和社会保险补贴的公益性岗位，其劳动合同不适用劳动合同法有关无固定期限劳动合同的规定以及支付经济补偿的规定。”的规定，公益性岗位的劳动问题，除不适用《劳动合同法》中有关无固定期限劳动合同以及支付经济补偿的规定外，均适用《劳动合同法》有关规定。由此，公益性岗位用工纠纷应当属于劳动争议，发生纠纷时应先向劳动人事争议仲裁委员会提起劳动仲裁

银行法律执行岗位职责？

1.负责部门日常业务的法律与合规审查,通过审查发现、提示风险,提供相应的风险缓释建议；2.为重大项目、产品创新的合法合规性论证提供法律与合规方面的支持；3.组织参与分行合规管理工作，包括但不限于合规检查、合规报告、合规培训等；

任职资格:1、全日制本科及以上学历，法律相关专业；2、2年以上相关银行、券商、保险或其他金融机构合规工作经验，熟悉银行产品，清楚银行业法规监管要求及行业规定者优先考虑；3、认真细致，责任心强，团队协作精神佳，风险意识强；4、具有良好的文字表达能力及良好的沟通能力。

银行招聘法律类岗位多吗？

银行招聘法律类岗位不多，只是法律咨询。

1.参与处置清收项目的法律论证，出具法律方案或法律意见;

2.参与清收项目与法律风险事件处置相关联络工作，并及时传递信息;

3.指导、支持分支机构诉讼仲裁案件处置，并推进落实;

4.总结处置案件与法律风险事件信息论证结果，形成专项/类案应对方案，指导、协调经营机构处置与应对;

5.根据案件处置情况，出具管理提升意见，能够有效提升某一方面案件的管理水平;

　6.定期开展法律政策综合分析，组织重点业务法律政策影响与应对研究，撰写重点业务法律政策报告、规范意见;

法律硕士报考军队文职哪些岗位？

1、文职人员岗位分为管理和专业技术两类。军队文职可以说是“国防公务员”，由于应聘人群过多的缘故，在审核方面，会消耗过长的时间，不过军队文员的审核会比较严格，审核内容也会有专业的知识问答。

2、专业技术是指从事专业技术和专业技能工作，具有相应专业技术、专业技能水平和能力要求的工作岗位，例如：正高级专业技术岗位、副高级专业技术岗位、中级专业技术岗位、初级专业技术岗位。

3、岗位的提升需要最少需要经历三年。想要在“军队文职”提升自己的岗位，需要进行三到四年的努力，不要觉得自己提升一级，就不需要学习和努力，军队文职专业技术需要提升三个等级，才能到最高级。

从事法律工作包括哪些岗位？

法律类工作包括：

一、法务类职业：

各种企业类型的法务岗、企业法律顾问

二、咨询类职业：

律师（诉讼律师、非诉讼律师）、律师助理

三、金融类职业：

风险控制与管理人员、合规人员、会计师事务所

四、公务员：

1、行政执法类职业：

公安、海关、税务、工商、质检、药监、环保、边防等政府部门。

2、综合管理类职业：

具体从事规划、咨询、决策、组织、指挥、协调、监督及机关内部管理工作的人，如省委、省政府等。

3、法官、检察官

五、其他：

仲裁员、法学教师、公证员、警察、书记员、侦探、司法鉴定人员、法律记者等。

六、非传统与法学专业对口的职业：

教育机构教师（新东方、华图）、记者（报社、电视媒体）、图书编辑、企业项目助理、人力资源专员

法律销售岗位是做什么的？

是做以下工作的：

1：公司提供资源，通过电话、网络等媒介多渠道联系客户（业务渠道广泛，并不是只有电话开发渠道），并结合拜访的方式进行新客户开发，产品销售

2：负责向目标客户介绍法律产品（案件、顾问），进行销售谈判等。新、老客户客户开发和业务开拓工作:

3：定期与客户沟通，有效进行客户关系的维护和发展，提升客户满意度和客户价值（为续单和转介绍做铺垫）。

岗位协议书的法律性质？

岗位协议书属于民事法律关系的性质。