企业伪造社保材料进行投标构成犯罪吗？

一、企业伪造社保材料进行投标构成犯罪吗？

企业伪造社保资料进行投标属于提供虚假资料信息，应该取消投标资格，按约定条件处罚，但不构成刑事犯罪。

伪造社保材料是骗保行为构成犯罪

二、个人骗社保如何定罪

个人骗社保涉嫌保险诈骗罪，定罪标准是：

1、个人进行保险诈骗，数额在1万元以上的，应当立案追究；

2、单位进行保险诈骗，数额在5万元以上的，应当立案追究。

侵犯客体是国家的保险制度和保险人的财产所有权。客观方面表现为违反保险法规，采取虚构保险标的、保险事故或者制造保险事故等方法，骗取较大数额保险金的行为。保险金是指按照保险法规，投保人根据合同约定，向保险人支付保险费，待发生合同约定内的事故后获得的一定赔偿。犯罪主体为个人和单位，具体指投保人、被保险人、受益人。投保人是指与保险人订立保险合同，并按照保险合同负有支付保险费义务的人。被保险人是指其财产或者人身受保险合同保障，享有保险金请求权的人，投保人本人或者投保人指定的享有保险金请求权的人，可以是被保险人。

法律依据：《中华人民共和国刑法》第一百九十八条

【保险诈骗罪】有下列情形之一，进行保险诈骗活动，数额较大的，处五年以下有期徒刑或者拘役，并处一万元以上十万元以下罚金；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑，并处二万元以上二十万元以下罚金；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑，并处二万元以上二十万元以下罚金或者没收财产：

（一）投保人故意虚构保险标的，骗取保险金的；

（二）投保人、被保险人或者受益人对发生的保险事故编造虚假的原因或者夸大损失的程度，骗取保险金的；

（三）投保人、被保险人或者受益人编造未曾发生的保险事故，骗取保险金的；

（四）投保人、被保险人故意造成财产损失的保险事故，骗取保险金的；

（五）投保人、受益人故意造成被保险人死亡、伤残或者疾病，骗取保险金的。

有前款第四项、第五项所列行为，同时构成其他犯罪的，依照数罪并罚的规定处罚。

单位犯第一款罪的，对单位判处罚金，并对其直接负责的主管人员和其他直接责任人员，处五年以下有期徒刑或者拘役；数额巨大或者有其他严重情节的，处五年以上十年以下有期徒刑；数额特别巨大或者有其他特别严重情节的，处十年以上有期徒刑。

保险事故的鉴定人、证明人、财产评估人故意提供虚假的证明文件，为他人诈骗提供条件的，以保险诈骗的共犯论处。

三、伪造劳动合同交社保怎么处理？

单位使用伪造的劳动合同，给员工补缴社保，属于违法行为，要追究单位负责人的法律责任。使用违法手段，提交虚假材料，骗取社穗罩会保险待遇被发现后，由社会保险行政部门要求退回社会保险金，并处以罚款。

一、伪造劳动合同交社保怎么处理?

      单位出具虚假劳动合同补缴社保，那么是违法的，如果追究法律责任，可以划为合同诈骗罪。以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险待遇的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款。

      社会保险经办机构以及医疗机构、药品经营单位等社会保险服务机构以欺诈、伪造证明材料或者其他手段骗取社会保险基金支出的，由社会保险行政部门责令退回骗取的社会保险金，处骗取金额二倍以上五倍以下的罚款;属于社会保险服务机构的，解除服务协议;直接负责的主管人员和其他直接责任人员有执业资格的，依法吊销其执业资格。

二、解除劳动合同后可以缴纳社保吗?

      根据现行社保相关政策规定，企业职员辞职后如不想断交社保，可以继续自己缴纳社保费用。但需按照规定办理参保手续，具体操作流程如下:

      1、本市户籍人员:参保人携带身份证、社保卡、户口簿到到原单位参保社保经办机构或户籍所在地社保经办机构接续参保。

      2、具有居住证的外地户籍人员:参保人携带身份证、社保卡、居住证等资料到原单位参保社保经办机构或居住证登记所在地社保经办机构接续参保。

      3、未办理居住证的外地户籍人员:参保人员携带身份证、社保卡、银行账号到原单位参保社保经办机构接续参保手续。

三、劳动合同中约定不缴社保合法吗?

      劳动合同中约定不缴社保是不合法的。

      用人单位应当自用工之日起三十日内为其职工向社会保险经办机构申请办理社会保险登记。未办理社会保险登记的，由社会保险经办机构核定其应当缴纳的社会保险费。用人单位未按时足额缴纳社会保险费的，由社会保险费征收机构责令限期缴纳或者补足，并自欠缴之日起，按日加收万分之五的滞纳金;逾期仍不缴和祥纳的，由有关行政部门处欠缴数额一倍以上三倍以下的罚款。

      伪造唤族搏劳动合同缴纳社保是违法行为，要受到相应的处罚，按照我国的相关政策，员工解除劳动合同之后，如果想继续缴纳社保是可以自行交付的。但是需要携带本人的身份证，社保卡和相关材料到户籍所在地的社保机构或原单位的社保机构办理接续参保手续。